(轉自 洛陽商報)由河南省工信廳、洛陽市政府主辦的“2014中國(洛陽)第五屆電子商務大會”暨“豫貨通天下”洛陽市對接活動昨日舉行。
大會現場,由省工信廳和省電子商務協會聯合發起的“豫貨通天下”,電商、企業對接活動正式啟動。
會上,電商企業代表分別就互聯網金融、跨境電商,農業、制造業電商之路,以及電商人才培養的議題進行了討論。
洛陽電商如何抓住機遇,本土電商又為我們分享了哪些干貨?電商“后盾”能提供哪些服務,一起來看看。
設施+服務
恒生科技園總經理 顏躍
好的園區可以更加充分地發揮集聚效應,更有利于各企業之間的交流。園區不僅要讓企業進得來、留得下,更要助企業長大,這樣才能培育出***企業,形成產業鏈的閉環。
炎黃科技園總經理 陳虎
不少電子商務企業在初期都會遇到投融資問題,因此,硬件保障和軟件支持都是必須的。為此,我們建立了炎黃科技園產業引導基金等提供資金支持。
互聯網思維+用戶思維
樂活自然園連鎖農場 吳迪
在互聯網上銷售產品,思維一定要變,要從商家思維轉變為用戶思維,不僅賣產品,更要做“體驗”,增強客戶黏性。
瑛澤農業 李昊翔
互聯網思維***重要的是“用戶體驗”,我們“觸電”的時間還不長,目前采用訂單模式經營,未來,我們要采用包含生產、銷售、物流的鏈條式經營。
洛陽中創網絡技術服務有限公司 馬軍
每個做電商的人都想要爆款,爆款源自***。產品的外觀和功能設計一定要注冊***,這將給以后打造爆款及提高其市場占有率埋下伏筆。
洛陽月郎商貿有限公司 王海濤
我發現電商就是把很復雜的事變得很簡單,簡單到***;把很貴的東西變得很便宜,便宜到***甚至免費,也正是在這樣的蛻變中,品牌誕生了。
人才培養
淘寶大學企業導師 黃光偉
接受電商培訓的人大概有幾類:傳統企業的老板或是他們的兒子,也就是家族企業家,他們非常渴望快速融入電子商務大軍中;電商行業的從業者。這些人接受培訓都會問一些很新的問題,這說明無論是從業者還是圈外人在接受新事物上從來都沒有間斷過,那為什么還會有這么多人無法就業?一方面是學生走出校門后的個人定位有問題,或者理論和實際脫軌嚴重;另一方面是企業急功近利,總想讓新人快速投入產出,這是企業心態有問題。
國際人才網CEO 李輝
互聯網和傳統企業的思維應該相互滲透,傳統企業發展需要人才,人才取決于老板的思維和發展理念。